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秦巴公司紀委開展管理處處長廉政談話
2,098次 閱讀量 2024-12-17 發(fā)布日期 秦巴公司 發(fā)布來源

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為進一步強化管理處處長廉潔自律意識,督促切實履職盡責,擔當作為,12月11日,秦巴公司黨委委員、紀委書記曾凡勇對公司4名管理處處長進行了集體廉政談話。

談話中,曾凡勇同志提出3點具體要求:一是履職盡責要到位。要堅決扛起管理處黨支部建設和黨風廉政建設的政治責任,講政治,顧大局,發(fā)揮帶頭作用,團結(jié)帶領管理處全體員工提高站位,認真履職盡責,要強化政治思維做好業(yè)務工作,將上級和公司各項決策部署不打折扣落實到位,同時做好巡視巡察、專項監(jiān)督檢查、審計監(jiān)督等發(fā)現(xiàn)問題的整改落實。二是工作措施要到位。要善作為,勇?lián)?,工作崗位和角色變了,要迅速深入基層一線,摸清情況,找到工作提升的瓶頸、動力,分析工作舉措,穩(wěn)中求進,深耕細研,打造管理處工作亮點,增強團隊的工作能動性,加強與部門、管理處之間工作協(xié)調(diào)配合,發(fā)揮合力,推動工作上新臺階。三是廉潔自律要到位。要認真履行“一崗雙責”,用黨建帶動管理處建設,用廉政推動制度機制建設,努力鍛造政治素能過硬的運營管理團隊,用自身廉政帶動管理處團隊的廉政,自覺做好主體監(jiān)督,習慣接受監(jiān)督,堅守清廉定力,在新的崗位上健康作為,多做貢獻。

談話結(jié)束后,管理處處長紛紛表示,將在新的崗位嚴格要求自己,講政治守紀律,以身作則做好表率,嚴管厚愛,帶好隊伍,筑牢崇廉拒腐的思想防線,營造管理處風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。