秦巴公司紀委開展管理處處長廉政談話
為進一步強化管理處處長廉潔自律意識，督促切實履職盡責，擔當作為，12月11日，秦巴公司黨委委員、紀委書記曾凡勇對公司4名管理處處長進行了集體廉政談話。
談話中，曾凡勇同志提出3點具體要求：一是履職盡責要到位。要堅決扛起管理處黨支部建設和黨風廉政建設的政治責任，講政治，顧大局，發(fā)揮帶頭作用，團結(jié)帶領管理處全體員工提高站位，認真履職盡責，要強化政治思維做好業(yè)務工作，將上級和公司各項決策部署不打折扣落實到位，同時做好巡視巡察、專項監(jiān)督檢查、審計監(jiān)督等發(fā)現(xiàn)問題的整改落實。二是工作措施要到位。要善作為，勇?lián)?，工作崗位和角色變了，要迅速深入基層一線，摸清情況，找到工作提升的瓶頸、動力，分析工作舉措，穩(wěn)中求進，深耕細研，打造管理處工作亮點，增強團隊的工作能動性，加強與部門、管理處之間工作協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮合力，推動工作上新臺階。三是廉潔自律要到位。要認真履行“一崗雙責”，用黨建帶動管理處建設，用廉政推動制度機制建設，努力鍛造政治素能過硬的運營管理團隊，用自身廉政帶動管理處團隊的廉政，自覺做好主體監(jiān)督，習慣接受監(jiān)督，堅守清廉定力，在新的崗位上健康作為，多做貢獻。
談話結(jié)束后，管理處處長紛紛表示，將在新的崗位嚴格要求自己，講政治守紀律，以身作則做好表率，嚴管厚愛，帶好隊伍，筑牢崇廉拒腐的思想防線，營造管理處風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。
